公司法人不领工资也不缴社保，个税零申报违法吗？

说起工资，就想起社保和个税，如果你遇到这种问题应该如何解决？

我们公司没有人员，也没有发工资，个税应该怎么报？

下面这类问题，大同小异，很多初创企业都会遇到：

公司只有法人一人，不发工资，不交社保，零申报个税，会不会有问题?

公司的法人要交社保可以不发工资吗？那如果不发工资只交社保，那法人的个人部分的社保怎么做账务处理？可以不申报个税吗？

公司只有法人，不发工资，不交社保，零申报个税违法吗？

1、公司不做税务申报或长期零申报

有什么影响？

正常而言，注册公司领取营业执照开始经营后，一般从第二个月开始，就要开始记账报税，纳税申报，不过由于现实中一般新公司没有业务，所以新注册公司前期是可以申请零申报的，并且国家对零报税持续的时间作出强制要求，如果你注册好公司，还没准备好投入运营，没有相关业务发生，增值税可以零申报，直到有收入再正常申报。

但是如果长时间不做税务申报，会导致企业的纳税信用等级降低，限制企业后期正常业务，不允许企业贷款，甚至罚款，拉入税务黑名单等。

长期零申报的后果有哪些？

如果企业注册后，由于各种原因不打算经营，可以考虑走注销程序，要么按时正确申报，自己不懂的建议找个代理记账公司帮忙。